Kommunikation und Transparenz sind für den Erfolg von CSR unerlässlich. DNV unternimmt Maßnahmen, um den Dialog und die Kommunikation mit Stakeholdern zu verbessern und rät bei CSR-bezogenen Themenkomplexen zu höherer Transparenz.

Im vergangenen Jahrzehnt haben mehr und mehr Unternehmen damit begonnen, neben ihren finanziellen Ergebnissen auch Informationen über ihre sozialen und umweltbezogenen Aktivitäten zu veröffentlichen. Dies fördert die Transparenz, und DNV weitet seine Berichterstattung in Übereinstimmung mit der Global Reporting Initiative (GRI) aus. Außerdem ist DNV eine Anspruchsgruppe der GRI, die sich an mehreren GRI-Arbeitsgruppen beteiligt. Unter anderem halten wir den Vizevorsitz in der UNEP FI/GRI Working Group for Environmental Indicators.

Als unabhängige Stiftung ergreift DNV aktiv die Möglichkeit, ein neutrales Terrain zu bieten, auf dem man mit anderen Firmen und Stakeholdern komplexe Probleme diskutieren und Erfahrungen mit internationalen Geschäftsvorhaben austauschen kann. Außerdem ist DNV Mitglied im Weltwirtschaftsrat für Nachhaltige Entwicklung (WBCSD) und beteiligt sich an Projekten und Dialogen, die sich mit nachhaltiger Entwicklung und der Rolle von Wirtschaftsunternehmen in der Gesellschaft befassen.

UN Global Compact
UN-Generalsekretär Kofi Annan rief im Jahr 2000 den Global Compact ins Leben. Damit sollte ein Rahmen geschaffen werden, der Unternehmen bei der Entwicklung und Förderung globaler, wertebasierter Managementpraktiken unterstützten. Um ihr Engagement für die Menschenrechte, Arbeitnehmerrechte und Umweltschutz zu zeigen, unterschrieb DNV im Mai 2003 die zehn Prinzipien des UN Global Compact. DNV ist ein aktiver Teilnehmer am UN Global Compact Nordic Network, dessen Mitglieder erfolgreiche Verfahren zur Verbreitung der Prinzipien untereinander austauschen.